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Effekte von Diversitätsprogrammen, Evaluationen und Lohnanreizsystemen in Organisationen auf Karrieren und Diversität im oberen Management

Ref. 12568

Methods

Method description

Befragung mit Abstand von drei Jahren

Method (instruments)

Population, unit of observation

Organisationen mit mindestens 20 Mitarbeitenden in der Schweiz und Deutschland

Participant selection or sampling method (census, random sampling, other sampling method (specify))

Die Unternehmen wurden nach dem Zufallsprinzip aus der Amadeus-Datenbank ausgewählt

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