Die Durchsetzung des unternehmerischen Selbst. Integration und Ausgrenzung in Unternehmen und sozialstaatlichen Programmen
Ref. 7919
Références bibliographiques
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Chapitre de livre
Maeder, Christoph, Nadai, Eva. 2008. The Promises of Labour: The Practices of Activating Unemployment Policies in Switzerland.. In: Giugni, Marco (ed.), "The Politics of Unemployment in Europe. Policy Responses and Collective Action". Aldershot: Ashgate.
Nadai, Eva, Maeder, Christoph. 2008. Messen, klassieren, sortieren. Zur Konstruktion von „Leistung“ und „Beschäftigungsfähigkeit“ in Unternehmen und Arbeitslosenprogrammen.. In: Dröge, Kai; Marrs, Kira; Menz, Wolfgang (Hrsg.), "Rückkehr der Leistungsfrage. Leistung in Arbeit, Unternehmen und Gesellschaft". Berlin: Sigma.
Nadai, Eva. 2007. Cooling out. Zur Aussortierung von "Leistungsschwachen".. In: Arni, Caroline; Glauser, Andrea; Müller, Charlotte; Rychner, Marianne; Schallberger, Peter (Hrsg.), "Der Eigensinn des Materials. Erkundungen in der sozialen Wirklichkeit". Frankfurt/Basel: Stroemfeld, S. 434-450
Nadai, Eva. 2007. Simulierte Arbeitswelten. Integrationsprogramme für Erwerbslose.. In: Baechtold, Andrea, von Mandach, Laura (Hrsg.), "Arbeitswelten. Integrationschancen und Ausschlussrisiken". Zürich: Seismo, S. 135-145.
Maeder, Christoph. 2007. Leistung als Leitthema. Human Resources Management zwischen Integration und Ausschluss.. In: Baechtold, Andrea, von Mandach, Laura (Hrsg.), "Arbeitswelten. Integrationschancen und Ausschlussrisiken". Zürich: Seismo, S. 125-134.
Maeder, Christoph, Nadai, Eva. 2006. Sonderfall und Sonderwissen: Die Durchsetzung amerikanischer Managementmodelle in der Schweizer Arbeitswelt.. In: Eberle, Thomas S.; Imhof, Kurt (Hrsg.), "Sonderfall Schweiz". Zürich: Seismo, 2006, S. 251-262.
Maeder, Christoph. 2004. Die Durchsetzung des unternehmerischen Selbst und neue Formen sozialer Ausschliessung.. In: Woltron, Klaus; Knoflacher, Hermann, Rosik-Köbl, Agnieska, (Hrsg.), "Wege in den Postkapitalismus". Wien: Edition Selene, 2004. S. 228-245.
Article de revue
Nadai, Eva, Maeder, Christoph. 2007. Negotiations at All Points? Interaction and Organization [53 paragraphs].. In: Forum Qualitative Sozialforschung / Forum: Qualitative Social Research [On-line Journal], 9 (1), Art. 32. Online: http://www.qualitative-research.net/fqs-texte/1-08/08-1-32-e.htm
Nadai, Eva. 2006. Auf Bewährung. Aktivierung in Sozialhilfe und Arbeitslosenversicherung.. In: Sozialer Sinn. Zeitschrift für hermeneutische Sozialforschung, 2006, 7(1): 61-77.
Nadai, Eva. 2005. Der kategorische Imperativ der Arbeit. Vom Armenhaus zur aktivierenden Sozialpolitik.. In: Widerspruch. Beiträge zu sozialistischer Politik, 49: 19-27, 2005.
Livre
Nadai, Eva, Maeder, Christoph. 2005. Fuzzy fields. Multi-Sited Ethnography in Sociological Research (24 paragraphs).. Forum Qualitative Sozialforschung/Forum: Qualitative Social Research (On-line Journal), 6(3), 2005, Art. 28. Online: http://www.qualitative-research.net/fqs-texte/3-05/05-3-28-e.htm
Documents non-publiés
Document
Nadai, Eva, Maeder, Christoph. 2006. The promises and ravages of performance. Enforcing the entrepreneurial self in welfare and economy.. Olten/Kreuzlingen, www.nfp51.ch. Online: http://www.nfp51.ch/files/NFP51_PromisesRavages.pdf
Rapport
Nadai, Eva, Maeder, Christoph, Hofer, Matthias. 2006. Leistung und Beschäftigungsfähigkeit. Integration und Ausschluss in Wirtschaft und Sozialstaat.. Kurzbericht, April 2006. Abrufbar auf www.nfp51.ch.
